CITAS
El secreto de poner en ridículo a las personas reside en conceder talento a aquellos que no lo tienen. - Cristina II
year : 2017 1676 resultados

Eres lo que te gusta: la Guía para que los desempleados identifiquen sus competencias, según sus aficiones

El primer paso para abordar la búsqueda de empleo es tener identificadas nuestras fortalezas, es decir, las capacida...

Extreme Emotional Intelligence

I am extremely lucky, privileged and grateful to be here in Spain this week teaching on a pilot leadership course for ...

ManpowerGroup renueva su colaboración con la Asociación Española de Directores de Recursos Humanos (AEDRH)

ManpowerGroup, líder mundial en soluciones innovadoras en la Estrategia de Talento y la Asociación Española de ...

La Complutense y el Santander apuestan por los estudiantes emprendedores

El rector de la Universidad Complutense, Carlos Andradas, y la directora de Santander Universidades España, de Banco ...

EUROFORUM presenta un nuevo espacio para formación y actividades corporativas

Euroforum, especialista en formación y desarrollo directivo para empresas, y en contacto anualmente con más de 25.000 ...

La Universidad de Granada lanza su APP oficial

Estudiantes, personal docente e investigador y personal de administración y servicios de la Universidad de Granada y ...

52 jóvenes emprendedores españoles viajarán a Silicon Valley con Santander YUZZ

El programa Santander YUZZ que promueve Banco Santander a través de Santander Universidades con la coordinación del ...

Toyota apuesta por el deporte para promover la igualdad de género

Toyota España se une al proyecto Basket Talent Camp para fomentar las políticas de igualdad de género y potenciar el ...

La Flexibilidad, clave para atraer Talento en nuestro país

El 47% de los españoles asegura que la flexibilidad es uno de los tres factores más importantes a la hora de decidir ...

¿Qué te pueden preguntar en una entrevista de trabajo?

A raíz de las polémicas noticias aparecidas recientemente en los medios de comunicación sobre las exigencias y ...